În episodul precedent am vorbit despre comparabile – acele repere superficiale din exterior în funcție de care ne canalizăm energia pentru a îndeplini idealurile altora. Doar ca să-i întrecem câtuși de puțin. Chiar și atunci când acele obiective nu ne aparțin și nu ne împlinesc în niciun fel. Dimpotrivă, ne îndepărtează de ceea ce este cel mai important pentru noi.
Singura comparabilă care realmente contează este cea mai bună versiune a noastră. Este singurul ideal care merită tot efortul și încă ceva peste. Este singurul ideal care, odată atins, ne va aduce pace și bucurie în suflet. Este singura competiție care va face diferența în modul în care ne raportăm la viața pe care trăit-o atunci când vom fi mai aproape de final decât de început.
Singura comparabilă care merită efortul
- Cea mai bună versiune a noastră
- Atingerea propriilor idealuri
- Ne aduce pace și bucure în suflet
- Singura competiție care ne va
aduce „mai binele” în propria viață
Ca să aflăm care sunt idealurile noastre ar trebui săpat adânc și curajos. Este nevoie de onestitate și asumarea unor riscuri. Pentru că atunci când părăsim calea bătătorită de alții trebuie să ne croim propriul drum. Nu avem hartă, nu avem garanții, nici măcar scuze. Este un model croit special de noi și pentru noi. Însă este în egală măsură singura călătorie care merită.
Singura comparabilă care merită efortul
Drumul către…
- Identificarea propriilor idealuri
nu este ușoară - Trebuie săpat adânc și curajos
- Necesită onestitate și asumare
- Solicită multă energie
pentru a croi propriul drum
fără hartă, garanții, scuze
Și poate atunci când fiecare dintre noi se va concentra pe a-și transforma propriile visuri în realitate vom descoperi că avem în comun esența vieții. Și anume, lupta cu obstacolele care ne despart de propriile idealuri. Și poate atunci, când vedem cum fiecare duce bătălia autentică a vieții sale, pentru că știm ce înseamnă asta din propria experiență, ne vom oferi bucuroși să ajutăm – așa cum și noi am fost ajutați la randul nostru.
Singura comparabilă care merită efortul
De la competiție la colaborare
- Avem în comun esența vieții
= lupta cu obstacolele care ne
despart de propriile idealuri - Respect reciproc pentru bătăliile
celorlalți în atingerea potențialului - Suport reciproc pentru a obține
victorii individuale prin colaborare
De ce insist pe tema comparabilelor? Pentru că în vremuri tulburi se intensifică periculos de mult reflexul de a ne uita la vecin cu dușmănie pentru că are iarba mai verde ca a noastră. Cu cât ne simțim prosperitatea mai amenințată, cu atât ne încruntăm mai tare la vecin. Însă este un demers profund toxic – atât pentru noi, cât și pentru cei din jurul nostru.
Singura comparabilă care merită efortul
Toxicitatea comparabilelor
- Vremurile tulburi intensifică
reflexul de a ne compara cu ceilalți - În crize suntem predispuși la invidie
și chiar dușmănie - Dezbinarea aduce pierderi pentru noi toți
Din același motiv al vieții prin comparație, suntem împărțiți ca nație în două sau mai multe tabere cu idealuri ireconciliabile în aparență. Asta pentru că, peste acest mecanism disfuncțional, se așterne un leadership din ce în ce mai puțin competent. Odată ce personalitatea conducerii este ștearsă și oamenii nu își regăsesc un ideal firesc comun, le rămâne timp de manifestare personală de nivel jos ca vibrație. Pe scurt, comportamente de tip „să moară și capra vecinului” sau „care pe care”.
Singura comparabilă care merită efortul
Pericolul dezbinării
- Trăirea prin comparație = dezbinare
+ idealuri ireconciliabile (! în aparență) - Dezbinare amplificată de lipsa
leadershipului competent - Intensificarea comportamentelor neferice
– „să moară și capra vecinului” sau „care pe care”.
Un leadership puternic ar canaliza elementele comune din orice tabără se află și ar determina o traiectorie socială în care oamenii să găsească un ideal comun și pentru care luptă împreună. Iar acel obiectiv important ar beneficia de puterea fenomenală a lui „mai puternici împreună”.
Singura comparabilă care merită efortul
Leadershipul puternic
- Accentuează elementele comune
- Determină un ideal împărtășit
- Oferă viziunea unui viitor mai bun pentru toți
- Unifică energiile pentru o luptă comună
- Conduce societatea către victoria tuturor
„mai puternici împreună”
Iar acest obiectiv care merită efortul nu poate fi vecinul de sus sau cumătra de la oraș. Ci doar cea mai bună versiune a fiecăruia dintre noi. Pentru acest ideal dispar comparabilele false, pentru că nimeni nu mai este ca tine, deci nu ai cu cine te compara.
Singura comparabilă care merită efortul
Obiective mari
- Niciodată imitarea altora
- Întotdeauna cea mai bună
versiune a fiecăruia=> Dispar comparabilele false
Dispar sursele dezbinării / dușmăniei
Rămâne doar comparația cu tine însuți, singura comparație care este la fel de importantă pentru tine cât și pentru cei din jur. Evident, este și cea mai grea de îndeplinit. Pentru că nu înseamnă doar să depășești capacitatea altora. Trebuie să depășești vârful atins de toate versiunile tale anterioare. Adică evoluție autentică. Cel mai mare salt calititativ pe care ți-l poți asuma. De fiecare dată.
Singura comparabilă care merită efortul
Reîntoarcerea la adevăr
- Comparația cu tine însuți
este singurul adevăr posibil - Victoria cu tine însuți
este cea mai grea de obținut - Presupune evoluție autentică
și continuă - Efecte pozitive pentru sine
+ cei din jurul nostru
Când vom învăța că întrecerea versiunii noastre anterioare este un prilej de bucurie și că tendința spre cea mai bună versiune a noastră este singura comparabilă ideală, vom rupe lanțul comparării superficiale și vom începe să creștem generații care ne vor scoate din referința circulară sau marasmul în care ne aflăm. Și atunci ne vom compara să evoluăm, deci să trăim cu adevărat, nu vom trăi doar să ne comparăm. Poate unii dintre dumneavoastră spuneți că nu vi se aplică cele de mai sus. Este foarte bine. E o dovadă că se poate schimba ceva.
Ne oprim aici pentru astăzi. În ediția viitoare revenim cu noi teme veridice. Până atunci, ținem legătura pe pagina Adrian Vascu de pe Facebook, Youtube și în aplicațiile mobile din Google Play și Apple Store. Vă doresc multă sănătate!
—
Impozitare Clădiri 2022:
- Reevaluarea la 5 ani
- Taxa pe Clădiri
- PJ Clădiri Mixte
- PF Clădiri Mixte – Exemplu Calcul
- PF Clădiri Mixte
—
Noul An:
—
Lider Autentic :
- Colegi Toxici
- Șef Toxic (perspectiva angajatului)
- Șef Toxic (perspectiva leaderului)
- Leader vs. Șef
- Fișa postului (4)
- Fișa postului (3)
- Fișa Postului (2)
- Fișa Postului (1)
- Decizie și Responsabilitate
- Focus pe Oameni (2)
- Focus pe Oameni (1)
- Lider Autentic
- Ego Sănătos
- Piedicile Orgoliului
—
Noul Leadership:
-
- Revoluția Sensului (încheiere sezon 4)
- Renegocierea Angajamentelor
- Angajamentul Real
- Leadershipul Angajamentului
- Angajamentul Integrității
- Conflicte Interne
- Escalidarea Comunicării
- Aliații Puterii
- Recâștigarea Puterii
- Traumele Angajaților
- Paradoxul Puterii
- Costul dezamăgirii oamenilor
- Costul neimplicării oamenilor
- Noul Tip de Leadership
- Noul Tip de Leader
- 2021 Anul Sensului
—
Cultura Organizațională—
Restructurare:
- Planul de Restructurare (2)
- Planul de Restructurare
- Concordatul Preventiv
- Semnele declinului companiilor
- Ciclul de viață al companiilor din România
- Despre restructurarea preventivă
- Primii pași în restructurarea financiară
- Cum funcționează restructurarea financiară
- Peste 2600 de companii pasibile de iminența intrării în insolvență
—
Fuziuni și Achiziții:
- Bune Practici
- Etape Cumpărare
- Perspectiva Cumpărătorului
- Durata Etapelor M&A
- Etape Proces M&A
- Pregătirea afacerii pentru exit
- Decizia exitului din business
- Soluții pentru salvarea companiilor
—
!NOU – AVA mobile app (search „Adrian Vascu”):
- Android App: https://bit.ly/2Jf9rsL
- iOS App: https://apple.co/2pNk27j
—
Pentru întrebări, dezbateri și propuneri de teme – ne întâlnim pe facebook.
Veridice Episodul 6.09 | 04.10.2022
Marți | 19:40 | Digi24 | Sezonul 6
Cu Adrian Vascu, Senior Partner Veridio